2025年にカナダでキャリアアップするために必須の15のスキルを紹介！

AIの発展やリモートワークなどの加速で、世界は急速に変化し続け、今や日本人も海外でキャリアを組み立てる時代となっていきました。変化するグローバルビジネス環境で、日本人がグローバルなキャリアを築くには、今までの専門性以上のものが求められているとも言えます。
これからは、テクノロジーやAI中心になっていくであろう職場環境に柔軟に対応できる、多才で適応力の高い人こそが、海外でキャリアアップができます。
本記事では、2025年にキャリアアップや海外で仕事を見つけるために、必須となるであろう15のスキルを紹介していきます！

海外で活躍するために必須のスキル

海外でキャリアアップや活躍するためには、周りより先を見据えて行動する必要がります。以前の記事でも紹介しましたが、カナダや海外ではスキルが足りなければ明日解雇されることだってあります。

そしてもちろん就職するためには、日本では求められない、仕事に対しての自発性がかなり求められます。今回は2025年に必ず求められるスキルを15個まとめてみました。

こちらの記事で解雇されづらくするための方法をまとめています。

1. 自己学習をする癖をつける

絶えず進化するテクノロジーの時代において、独学する能力はキャリアにかかわらず、仕事における最大の武器と言えます。Coursera、Udemy、LinkedIn Learningなどのオンラインプラットフォームを活用によって、オンラインで自宅から継続的にスキルアップできます。自己学習は、グローバル企業が求める主体性、適応力、成長マインドセットを示す最良の方法なのです。

毎日5分から始めるだけで、かなり変わるのでぜひ今日から始めてみましょう。

2. 専門にこだわらない理解力

今や専門分野に閉じこもることを最良だとは思えない時代に変わってきました。現代は、マーケティング担当でもデザインやコーディングができたり、マネージングと開発を複合させたりできる、複数のスキルを持ったプロの仕事人を高く評価する傾向にあります。
マネージャークラスになるのであれば、全部門の基本的なタスクを理解している人が選ばれます。

イメージは一つのスキルを100％極めるのではなく、60-70%の段階で次のスキルを学び、あとはAIを用いて完成度を上げればいいのです。

3. AIの応用力

AIは単なるツールではなく、現在の職場やタスクの根幹をなすものとまでなりました。データ分析、コンテンツ作成、プロセス最適化における AIの効果的な活用法を理解することで、迅速で最適な結果をもたらすことが見込めます。AIと競争するのではなく、共存する方法を学びましょう。

今の時代、AIを応用すれば3人で会社を回せると言います。実際に私の会社の1つは3人で回しています。

ですのでAIをうまく活用できる人が必ず生き残ります。

4. パーソナルブランディング

あなた自身のパーソナルブランド力は、言わばグローバル社会へのチケットです。デジタル時代において、LinkedInプロフィールや公開されたポートフォリオが、海外でキャリアを開拓する時において非常に役に立ちます。従来の履歴書ではなく、オンラインであなた自身の価値を魅力的に売り込む方法をマスターしましょう。

こちらの記事でLinkedInの作り方を説明しています。

5. デジタルマーケティングスキル

グローバルに事業を展開する現代において、デジタルマーケティングスキルは絶対的な価値を持ちます。SEO、コンテンツ戦略、ソーシャルメディアマーケティング、デジタルコミュニケーション戦略を理解することで、どの業界でも働く機会が増えます。

6. 情報リテラシー

誤情報が蔓延している時代において、情報を批判的に分析し、検証し、信頼性を見極める能力は極めて重要です。事実確認スキル、情報源の信頼性の理解、これらのスキルは独学やプレゼン時に役立ちます。